來鳳縣文化和旅游局2022年公開選聘工作人員的公告

根據(jù)《來鳳縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員調(diào)動和借調(diào)暫行辦法》《來鳳縣公開選調(diào)（選聘）工作人員實(shí)施方案》的規(guī)定和單位用人需求，現(xiàn)面向來鳳縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化服務(wù)中心公開選聘工作人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、選聘崗位

本次選聘涉及來鳳縣圖書館等5個單位，共計劃選聘14人。具體職位詳見《2022年來鳳縣文化和旅游局公開選聘工作人員職位計劃表》（附件1，以下簡稱《職位表》）。

二、選聘范圍和條件

（一）選聘范圍

來鳳縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化服務(wù)中心人員。

（二）選聘條件

1.政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬；

2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)；

3.具有3年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷，新聘中級及以上專業(yè)技術(shù)人員聘期須滿2年，工作經(jīng)歷年限計算時間截止2022年6月30日；

4.近3年年度考核為（合格）及以上；

5.具有公開選聘職位要求的學(xué)歷、專業(yè)、年齡等資格條件；

6.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)；

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（三）有下列情形之一的，不能列入選聘范圍

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

5.按照有關(guān)規(guī)定，未滿最低服務(wù)年限或者對轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

6.年度考核曾被評定為不稱職（不合格）的；

7.與選聘單位人員構(gòu)成回避關(guān)系的；

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、選聘程序

（一）考生報名及資格審查

1.報名時間：6月20日、6月21日 （上午8:30-12:00，下午2:30-5:30）。

2.報名地點(diǎn)：來鳳縣文化和旅游局人事教育股。

3.報名方式：現(xiàn)場報名。

4.所需材料。符合公開選聘條件的人員，經(jīng)所在單位及單位主管部門同意后方可報名。所需材料：《2022年來鳳縣文化和旅游局公開選聘工作人員報名表》、居民身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、1寸近期彩色免冠登記照2張。每位報考者限報一個職位，多報者取消資格。

5.資格審查。資格審查貫穿選聘全過程。在選聘工作任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報考條件的均可取消考試資格。請考生認(rèn)真對照公告確認(rèn)是否符合崗位報考條件，理性報考、誠信報考。嚴(yán)格按照職位計劃設(shè)置的報考條件進(jìn)行資格審查，不得隨意放寬或增設(shè)限制條件。

（二）資格復(fù)審

報名結(jié)束后，將報考人員名單匯總表報縣人社局復(fù)審。

（三）領(lǐng)取準(zhǔn)考證

資格審查合格的報考者統(tǒng)一到來鳳縣文化和旅游局人事教育股領(lǐng)取準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間另行通知�？忌�按規(guī)定的時間、地點(diǎn)持準(zhǔn)考證和身份證參加筆試和面試。

（四）能力測試

測試方式為筆試+面試，筆試、面試分別按照40%、60%的占比賦分。

1.筆試：筆試由來鳳縣文化和旅游局統(tǒng)一組織。筆試內(nèi)容主要測試報考者政策理論水平、文字表達(dá)能力、分析和解決實(shí)際問題能力等綜合素質(zhì)。測試總分為100分。

筆試成績由來鳳縣文化和旅游局統(tǒng)一在來鳳縣人民政府網(wǎng)公布。

2.面試：面試由來鳳縣文化和旅游局統(tǒng)一組織。根據(jù)筆試成績由高分到低分按照1:3的比例確定面試人員。若公開選聘人數(shù)與報名人數(shù)未達(dá)到1:3比例的，所有報名人員全部進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試報考者履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，總分為100分。面試時間和地點(diǎn)另行通知。

面試成績由來鳳縣文化和旅游局于面試結(jié)束后在來鳳縣人民政府網(wǎng)公布。面試結(jié)束后1個工作日內(nèi)，將面試成績、綜合成績報縣人社局。要妥善保管面試題本、考官評分表格、考生面試成績單等相關(guān)資料，以便核查。

（五）組織考察

根據(jù)綜合成績從高分到低分按1:1確定考察對象。對考生筆試、面試折合后總成績低于60分的，不得列為考察對象。同崗位考生總成績并列，則筆試成績高的考生優(yōu)先�？疾旖M對考生的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行全面考察，并再次核對考察對象的報考資格。

因考察不合格或主動放棄的，在同一選聘職位的人員中按綜合成績由高到低依次遞補(bǔ)后，再對遞補(bǔ)人員進(jìn)行考察。

（六）公示和辦理相關(guān)手續(xù)

根據(jù)綜合成績、考察結(jié)果，按照干部管理權(quán)限將擬選聘人員名單及相關(guān)材料報縣人社局。統(tǒng)一在來鳳縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，接受社會和考生監(jiān)督，公示時間為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響選聘的，經(jīng)縣委研究同意后，按程序辦理調(diào)動手續(xù)。

三、相關(guān)要求

（一）選聘工作始終堅持公開考試、嚴(yán)格考察、平等競爭、擇優(yōu)選用的原則，從事選聘工作的人員和報考人員應(yīng)嚴(yán)格遵守回避規(guī)定，主動接受有關(guān)部門及社會公眾的監(jiān)督。

（二）考生應(yīng)嚴(yán)格遵守選聘工作紀(jì)律要求，對考生在考試中的違紀(jì)違規(guī)行為分別參照《公務(wù)員錄用違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法》《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行。

（三）參加選聘的人員應(yīng)當(dāng)自覺服從考試舉辦單位的疫情防控工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。不服從防疫工作安排的，取消選聘資格。

四、信息發(fā)布

來鳳縣人民政府官網(wǎng)為本次專項(xiàng)公開選聘公告發(fā)布、成績公示、選聘結(jié)果等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站，考生應(yīng)注意查看相關(guān)信息。

咨詢電話：來鳳縣文化和旅游局人事教育股  0718-6279508

來鳳縣文化和旅游局

2022年6月16日

附件1：2022年來鳳縣文化和旅游局公開選聘工作人員職位計劃表.xlsx

附件2：2022年來鳳縣文化和旅游局公開選聘工作人員報名表.docx