百色市住房公積金管理中心招聘啟事

為促進中心工作的持續健康發展，我中心面向社會公開招聘工作人員2名，現將有關公開招聘事項公告如下：

一、招聘崗位及人數

管理中心田東管理部辦事員2名。

二、招聘條件及待遇

（一）應聘人員必須具備的基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，吃苦耐勞，具有良好的職業操守，有較強的語言表達能力、應變能力、溝通協調能力。

2.具有正常履行崗位職責的身體條件和專業能力。

3.擁護黨的路線、方針、政策，具有良好的職業道德，遵紀守法，無經濟、刑事等不良紀錄；

4.實行職業資格制度的崗位，需持有符合國家職業資格的有效證件；

5.聘用崗位所要求的其它條件。

具有下列情形之一的人員，不得報名：

1.有違紀違法記錄的人員或正在接受違紀違法調查的人員。

2.違反計劃生育政策的人員。

3.參加或曾經參加邪教組織的人員。

4.偽造有關證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的人員。

5.在各級公務員和事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律的行為的人員；

6.其他不符合招聘有關要求的人員。

（二）享受待遇

1.經面試合格后正式上班，試用期3個月，試用期間工資1900元/月，試用期滿經考核合格后，簽訂聘用勞動合同，工資2700元/月，繳納五險一金，年終績效6000元/年。待遇及福利參照機關事業單位聘用人員工資待遇及有關政策落實。

2.面試成績優秀人員列入百色市住房公積金管理中心辦事員人才庫，相關科、管理部辦事員崗位空缺時，兩年內可以從原崗位面試人員中，按照面試成績從高到低依次遞補。

三、崗位要求

（一）田東管理部辦事員：年齡35歲以下，男女不限，大學專科或以上學歷，會計與審計類、法學類、計算機科學與技術、經濟學類、統計學類、工商管理類等專業，有相關窗口服務、財務工作經驗者優先。

工作人員錄用后，最低服務年限至少1年（含試用期）。

四、招聘流程

（一）報名時間和報名方式

1.報名起止時間為2022年6月16日至2022年6月22日。

2.報名方式：網上報名（通過電子郵箱發送報名材料全套，缺一不可）。不接受電話報名。報名將材料打包發送至郵箱：bszfgjjzhk@163.com。報名材料包命名為：崗位名稱+姓名+電話號碼（如：田東管理部辦事員 張三188****1234），材料應包含以下內容：

（1）相應的證明材料：身份證、畢業證、學位證、職稱證、職業資格證書及城區級以上獲獎證書等材料掃描件1份。

（2）含有個人相片的報名登記表（詳見附件1）。

（3）親筆簽名的個人健康承諾書（詳見附件2）。

（二）資格審查

中心對應聘人員的資格進行審查，資格審查貫穿招聘工作的全過程。應聘者所提供的材料必須真實準確，如發現應聘者的信息不符合本公告所要求的招聘資格條件的即取消其應聘資格。初審未通過的應聘人員，本單位不另行通知，報名資料恕不退還。

（三）面試、現場考核

面試主要測試應聘者的專業知識、業務素質，包括基本技能、專業技能、言語表達、應變能力以及自我認知程度等。

（四）公示

中心根據報考人員的面試成績、考核情況結果，擇優確定擬聘人員，經報中心黨組會審批后，在百色人才網及百色住房公積金網站進行公示，公示期為7個工作日。公示內容包括招聘崗位、擬聘人員姓名、性別、職稱、學歷學位、專業、畢業院校及監督電話等。

（五）聘用

經公示無異議的人選，按規定辦理相關的聘用手續，并按規定程序進行崗位認定，根據審核認定后的崗位類別等級兌現相關待遇，按有關規定執行試用期制度。

五、其它事項

招聘基礎條件及程序按照《百色市住房公積金管理中心聘用人員管理辦法（修訂）》規定執行。詳情可致電百色市住房公積金管理中心綜合科，電話：0776-2821200。

百色市住房公積金管理中心

2022年6月16日

附件1：百色市住房公積金管理中心招聘聘用人員報名登記表.docx
附件2：個人健康承諾書.docx